Vous n'êtes pas connecté. Connectez-vous ou enregistrez-vous
Message [Page 1 sur 1]
Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:29
) Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:32
Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:35steph-lavandi4 a écrit:Euh alors il me semble que oui, mais je ne suis pas sur concernant la durée...
Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:39Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Euh alors il me semble que oui, mais je ne suis pas sur concernant la durée...
Pff si tu n'es pas sur pourquoi tu réponds.....c'est pas possible ces gones....en plus de nous priver du titre ils se melent de tout !!!!
Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:45steph-lavandi4 a écrit:Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Euh alors il me semble que oui, mais je ne suis pas sur concernant la durée...
Pff si tu n'es pas sur pourquoi tu réponds.....c'est pas possible ces gones....en plus de nous priver du titre ils se melent de tout !!!!
Bin si tu veux de l'aide, faut etre plus précise. Donc je récapitule : Tu t'es fait engager dans une fabrique d'huile d'olive, et le championnat n'etant pas terminé, il te propose un contrat plus court pour profiter encore des citernes que tu produis... C'est logique.
Je pense que des dimanche ils te transfereront au service "mise d'eau en bouteille"...
J'ai juste ?
) ne garde pas son employé et lui promet un nouveau contrat 15jours plus tard....est ce légal ???? Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 20:59
Re: Question d'ordre juridique ??? Jeu 28 Mai - 21:13Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Euh alors il me semble que oui, mais je ne suis pas sur concernant la durée...
Pff si tu n'es pas sur pourquoi tu réponds.....c'est pas possible ces gones....en plus de nous priver du titre ils se melent de tout !!!!
Bin si tu veux de l'aide, faut etre plus précise. Donc je récapitule : Tu t'es fait engager dans une fabrique d'huile d'olive, et le championnat n'etant pas terminé, il te propose un contrat plus court pour profiter encore des citernes que tu produis... C'est logique.
Je pense que des dimanche ils te transfereront au service "mise d'eau en bouteille"...
J'ai juste ?
Ah ah ah !!! Dimanche quoi qu'il en soit je plonge dans le Vieux Port ou pour le Titre ou par desepoir......
Je reprends....la periode d'essai étant terminée, son boss(originaire du rhone...juste pour info
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 0:03
Marion a écrit:Bon rien à voir avec le foot....
Peut on aprés une periode d'essai d'un mois ne pas faire signer un CDI et proposer 15jours aprés un nouveau contrat ??? (j'espère que c'est clair
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 0:08steph-lavandi4 a écrit:Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Marion a écrit:steph-lavandi4 a écrit:Euh alors il me semble que oui, mais je ne suis pas sur concernant la durée...
Pff si tu n'es pas sur pourquoi tu réponds.....c'est pas possible ces gones....en plus de nous priver du titre ils se melent de tout !!!!
Bin si tu veux de l'aide, faut etre plus précise. Donc je récapitule : Tu t'es fait engager dans une fabrique d'huile d'olive, et le championnat n'etant pas terminé, il te propose un contrat plus court pour profiter encore des citernes que tu produis... C'est logique.
Je pense que des dimanche ils te transfereront au service "mise d'eau en bouteille"...
J'ai juste ?
Ah ah ah !!! Dimanche quoi qu'il en soit je plonge dans le Vieux Port ou pour le Titre ou par desepoir......
Je reprends....la periode d'essai étant terminée, son boss(originaire du rhone...juste pour info
Bin je dirais oui.
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 6:46Marion a écrit:Bon rien à voir avec le foot....
Peut on aprés une periode d'essai d'un mois ne pas faire signer un CDI et proposer 15jours aprés un nouveau contrat ??? (j'espère que c'est clair
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 8:45
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 16:13
Oui c'est légal, mais ton patron c'est un petit malin.Marion a écrit:Bon rien à voir avec le foot....
Peut on aprés une periode d'essai d'un mois ne pas faire signer un CDI et proposer 15jours aprés un nouveau contrat ??? (j'espère que c'est clair
Re: Question d'ordre juridique ??? Ven 29 Mai - 19:30 Re: Question d'ordre juridique ??? Sam 30 Mai - 11:13Ba explique alors, j'ai été délégué du personnel, donc si je peux te renseigner un peux plus.... m'enfin donne plus de précisions car ta question était trop vague pour te cibler le problème.Marion a écrit:Bon merci à tous pour vos réponses....mais c'est encore plus compliqué que ça.....
Re: Question d'ordre juridique ??? Sam 30 Mai - 12:38regisl45 a écrit:Ba explique alors, j'ai été délégué du personnel, donc si je peux te renseigner un peux plus.... m'enfin donne plus de précisions car ta question était trop vague pour te cibler le problème.Marion a écrit:Bon merci à tous pour vos réponses....mais c'est encore plus compliqué que ça.....
Re: Question d'ordre juridique ??? Sam 30 Mai - 13:02Tout dépend,avant ces 3 mois est ce qu'il à travaillé avant ??Marion a écrit:regisl45 a écrit:Ba explique alors, j'ai été délégué du personnel, donc si je peux te renseigner un peux plus.... m'enfin donne plus de précisions car ta question était trop vague pour te cibler le problème.Marion a écrit:Bon merci à tous pour vos réponses....mais c'est encore plus compliqué que ça.....
Merci c'est sympa mais on a déjà toutes les réponses à nos questions.....sauf sur une donc si tu as la réponse je veux bien.....
Pour pouvoir avoir droit aux assedics il faut 4mois de travail, si une personne à 3mois et un mois de maladie est ce que ça lui ouvre ses droits aux assedics ou pas ????
Message [Page 1 sur 1]
Permission de ce forum:
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
|
|
|